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[埼玉県/介護員]埼玉県新三郷駅 特別養護老人ホーム100床 正社員募集
寝たきりや認知症で日常生活において常時介護が必要で、自宅では介護が困難な方を、24時間体制で日常生活上必要なサービスを提供いたします。
「地域社会の一員」「福祉のプロ」としての自覚と誇りを持ち、強い情熱をもってお客様の個別ニーズに基づいた支援を行い、ご入居者様や家族に対するサービス向上に絶えず努力できる人、また法人の一員としての責任感を持ち、自らの専門性を磨くとともに、職場の仲間や自分を取り巻く人たちと連携し、協力してサービスの「向上」「改善」「提案」に積極的に取り組むことのできる人を求めています。
プリセプター制度により、未経験の方でも先輩職員がやさしく丁寧に一から指導していきます。また、新入職員チェックリストにより、自分の介護技術・知識の習得レベルを確認することができます。
年間を通じて施設内研修を計画的に毎月実施し、職員のスキルアップを図る機会を数多く設けています。
また、技術、リーダー研修等、外部の研修にも積極的に参加しています(昨年度は60研修、延べ参加人数112名)。外部研修へは業務の一環として参加することができます。参加後は月2回、定期的に開催される、
ワークショップ(自主勉強会)にて知識の共有を図ります。
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 介護員 |
業務内容 | 介護業務全般(食事介助、入浴介助、排泄、身の回りのお世話など) |
勤務先 | 特別養護老人ホーム100床 |
勤務地 | 埼玉県(埼玉県三郷市) |
アクセス | 新三郷駅より徒歩7分 |
勤務時間 | 早番7:00~16:00 日勤9:00~18:00 遅番13:00~22:00 夜勤22:00~翌7:00 (休憩60分) |
休日 | 年間112日(月9~10日)、シフト希望休1~3日 |
給与 | 月給例:231,000円~(基本給170,000円、処遇改善手当27,000円、夜勤手当7,000円/回、皆勤手当3,000円、残業手当1h/1,300円、役職手当20,000円*ユニットリーダーから、資格手当3,000~10,000円) |
交通費 | 実費支給(上限20,000円まで) |
福利厚生 | 賞与年2回、有給有、産休・育休有、各種社会保険完備、試用期間3ヶ月、退職金制度有(勤続3年以上) |
資格 | 不問※有資格者優遇、未経験者可 |
学歴 | 不問 |
年齢 | 60歳まで(再雇用有65歳まで) |